Minstrels Rhythm of Hope Inc.

L’organisme Minstrels Rhythm of Hope Inc. se consacre principalement à soutenir l’éducation et la formation des jeunes, en particulier ceux en provenance de zones rurales qui font face à des obstacles financiers liés aux frais de scolarité et de transport. Leurs initiatives comprennent des bourses d’études pour les élèves du secondaire, des formations générales, ainsi que des formations artistiques et musicales pour les enfants orphelins ou issus de milieux défavorisés.

L’approche distinctive de Minstrels repose sur l’intégration des jeunes dans la société à travers les arts et la culture. Ces jeunes, souvent enclins à la délinquance en raison d’un sentiment de rejet et d’expériences traumatisantes, sont réintégrés dans le système éducatif grâce à des activités de groupe qui leur permettent d’établir des relations saines avec leurs pairs et de découvrir leur potentiel. Les activités artistiques sont adaptées aux intérêts et talents individuels des jeunes. Avec le soutien d’animateurs, ces jeunes développent une fierté personnelle en réalisant ce dont ils sont capables. Certains d’entre eux ont eu l’opportunité de voyager à l’international en tant que troupe musicale, étant rémunérés pour leurs performances. Ces succès ont permis à des jeunes issus de milieux défavorisés de devenir des adultes épanouis, avec certains d’entre eux occupant désormais des rôles d’animateurs, de coordinateurs, et de co-animateurs au sein de l’organisme.

L’impact de l’action de Minstrels s’étend bien au-delà de l’individu, touchant l’ensemble de sa famille et contribuant à la création d’opportunités d’emploi. La plupart des dirigeants et coordinateurs de l’organisation sont d’anciens enfants des rues ou issus de familles en proie à de grandes difficultés économiques ou sociales, comprenant des problèmes de santé mentale, de violence conjugale et d’alcoolisme. Cela donne lieu à des récits émouvants et inspirants sur leur accès à l’éducation, leur persévérance, leur succès et leur engagement actuel au sein de l’organisation.